Information till nya medlemsparter
Varmt välkommen till uppdraget som ordinarie ledamot eller ersättare i Samordningsförbundet Centrala Östergötlands (SCÖ) styrelse eller beredningsgrupp.
Här finner du information om hur SCÖ är organiserat, vad uppdraget innebär och hänvisningar till var du kan hitta mer information.
SCÖs organisation
Samordningsförbundet Centrala Östergötland består sedan 2010 av kommunerna Linköping, Kinda och Åtvidaberg, Region Östergötland samt Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Förbundet finansieras till 50 % av en statlig tilldelning, 25 % av kommunerna och 25 % av regionen.
Hur SCÖ organiserar sig styrs av Finsam-lagen samt vår förbundsordning.
Finsam-lagen, eller Lagen om finansiell samordning av rehabiliteringsinsatser (SFS 2003:1210), gör det möjligt för arbetsförmedling, försäkringskassa, kommun och region att samarbeta i ett samordningsförbund. Syftet är att underlätta samverkan på olika sätt samt att finansiera gemensamma rehabiliteringsinsatser för individer som behöver stöd från flera aktörer för att kunna öka sin arbetsförmåga och arbeta. Genom samverkan i förbundet nyttjas också parternas resurser på ett mer effektivt sätt. Du hittar länkar till lagtext och förbundsordning längre ner i detta dokument.
SCÖ har genom åren arbetat med såväl individinriktade som strukturövergripande insatser genom en rad projekt.
Sedan 2024 verkar förbundet genom C‑sam (Samordningsförbundet Centrala Östergötlands överenskommelse om samverkan för ökad inkludering).
C‑sam är en överenskommelse mellan förbundets medlemmar och innebär i korta drag att samverkansarbetet, med stöd från förbundet, sker i medlemmarnas ordinarie verksamheter. Inom ramen för C‑sam finns i alla tre kommuner (Linköping, Kinda och Åtvidaberg) arbetslika aktiviteter med samordnat stöd.
Överenskommelsen i sin helhet finns nedskriven i ett dokument med ett antal bilagor, som uppdateras en gång per år, i samband med att kommande års verksamhetsplan fastställs. Överenskommelse C‑sam 2026
Arbetet med uppdatering av dokumentet och dess bilagor för 2027 pågår löpande under året. Vill du ha tillgång till arbetsmaterialet för Överenskommelse 2027 är du välkommen att kontakta oss.
Styrelsen
Styrelsen är samordningsförbundets högsta beslutande organ. Den styr mål och inriktning för förbundet. I styrelsen finns politiker och tjänstepersoner från alla våra medlemmar.
Styrelsen består av sex ordinarie ledamöter samt sex ersättare. Kommunerna och Region Östergötland representeras av förtroendevalda medan Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen representeras av tjänstepersoner.
Ordförande och vice ordförande utses inom styrelsen.
Styrelsen har det övergripande personal- och arbetsmiljöansvaret för kansliet men delegerar det löpande ansvaret till förbundschefen.
Styrelsen träffas en gång per månad med uppehåll under juli och augusti. I dagsläget är det styrelsemöte sista fredagen varje månad klockan 13–16.
Du som är ny i styrelsen får gärna ta del av Nationella rådets utbildning för nya styrelseledamöter. Syftet med utbildningen är att du ska få mer kännedom om ditt uppdrag som styrelseledamot, de ingående parternas respektive uppdrag och hur styrelsearbete bedrivs. Utbildningen är digital och beräknas ta cirka 25 minuter. Du hittar en länk till mer information längst ner i detta dokument.
Presidiet
Presidiet består av förbundschefen, styrelsens sekreterare och styrelsens ordförande och/eller vice ordförande. Presidiet träffas inför varje styrelsemöte för att ta fram förslag till dagordning och diskutera det löpande arbetet i förbundet.
Beredningsgruppen (BG)
Beredningsgruppen har en rådgivande roll till styrelsen och består av operativa chefer från de sex förbundsmedlemmarna. Gruppen bereder frågor inför styrelsebeslut samt följer och bidrar till kontinuerlig utveckling av förbundets verksamhet.
Syftet är även att ge varandra större insyn i respektive verksamhets dagliga arbete, söka kunskap om möjligheter och utmaningar kring samverkan samt ge en ökad helhetssyn på välfärdstjänsterna.
Beredningsgruppen träffas en gång i månaden med uppehåll under sommaren. I dagsläget har BG möten den första eller andra fredagen varje månad klockan 9.30–12.
Medlemsrådet
SCÖs medlemsråd består av kommunstyrelsens ordförande från våra tre medlemskommuner Linköping, Kinda och Åtvidaberg, regionråd från Region Östergötland samt högre tjänstemän från Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan.
Medlemsrådet träffas två gånger per år och diskuterar kommande års verksamhetsplan och budget samt årsredovisning. Likt BG har medlemsrådet en rådgivande roll till styrelsen, med ett strategiskt fokus snarare än ett operativt.
Länspresidiet
Länspresidiet är ett länsgemensamt nätverk för att diskutera möjliga samarbeten och koordinering av insatser i länet. Målet är också att få till dialog med riksdagens landskapsbänk i syfte att lyfta frågor om samordningsförbundens förutsättningar lokalt till den nationella nivån.
I länspresidiet ingår förbundscheferna, ordförandena och vice ordförandena från de tre förbunden i länet (SCÖ, SVÖ och SÖÖ) samt riksdagspolitiker från Östgötabänken.
Länspresidiet träffas två gånger per år.
Kansliet
Förbundet har ett kansli som genomför det löpande arbetet. Det består av följande funktioner:
- Förbundschef. Har övergripande ansvar för ekonomi, personal, verksamhet och nätverk lokalt/regionalt/nationellt. Är föredragande i styrelsen och ordförande i beredningsgruppen.
- Administration. Sköter styrelseprotokoll och har arkivansvar. Ansvarar även för dataskydd, inköp, bokningar, utskick, kontering och övrig administration.
- Kommunikation. Ansvarar för hemsidan, informationsmaterial, uppföljning och utvärdering, analys, medlems- och samverkanskunskap, omvärldsspaning och behovsanalys.
- Processledare för C‑sam. Samordnar och leder utvecklingsprocessen för C‑sam i samråd med förbundschefen och SCÖs medlemmar. Sammankallande och ordförande i Operativa gruppen. Är föredragande i Beredningsgruppen.
- Processledare för C‑sam Unga. Samordnar och leder utvecklingsprocessen för C‑sam i samråd med förbundschefen och SCÖs medlemmar, med fokus på unga. Representant i Intressentgruppen. Är föredragande i Beredningsgruppen.
- Verksamhetsutveckling. Är resurser för medlemmarnas gemensamma utveckling i C‑sams olika miljöer och agerar implementeringsstöd. Ansvarar för kompetensutveckling och samordning. Arbetar nära processledarna, men också medlemmarnas ordinarie personal.

Din roll som ordinarie ledamot eller ersättare
Du som är ordinarie ledamot förväntas delta på varje möte. Om du får förhinder ansvarar du själv för att kontakta din ersättare. Du som är ersättare får gärna delta på varje möte men det är inte ett krav. Däremot förväntas du delta när ordinarie ledamot är frånvarande.
Kallelse till möten skickas ut senast en vecka i förväg. I den finns dagordning samt bilagor som förbereder dig på de ärenden och frågor som kommer diskuteras och, i styrelsens fall, beslutas. Om inget annat anges sker mötena på kansliets kontor. Du är välkommen att nyttja kontorsutrymmet för att äta lunch. Köket är rymligt och det finns kyl, frys och mikrovågsugnar. Önskar du sitta på kansliet för resten av arbetsdagen, kontakta förbundsadministratören Åsa för att boka sittplats (se kontaktuppgifter längst ner i detta dokument).
Protokoll och bilagor skickas ut till samtliga i BG respektive styrelse via mejl efter varje möte.
Styrelsens och beredningsgruppens möten är ofta hybridmöten, det vill säga att det går att delta digitalt om det finns förhinder att kunna delta på plats. Mötena sker i huvudsak på kansliet men båda grupperna har även en del möten ute i någon av C‑sams verksamheter i respektive kommun. Förbundschefen deltar på alla styrelsemöten och beredningsgruppsmöten. På beredningsgruppens möten deltar även processledare för C‑sam.
Eventuell ersättning/arvode för ditt deltagande sköts av den medlem du representerar. Särskilt arvode till ordförande och vice ordförande beslutas av styrelsen och finansieras av förbundet.
Förbundsadministratören Åsa, tillika mötessekreterare, sköter eventuella bokningar, fika etcetera. Meddela eventuella allergier och kostönskemål i god tid.
Styrelsen och beredningsgruppen träffas även för gemensamma uppstartsdagar i januari och augusti. I augusti påbörjas arbetet med verksamhetsplan inför kommande år.
Nationell kontext
Det finns i dagsläget 69 samordningsförbund i Sverige i samtliga regioner och i 274 av 290 kommuner. SCÖ har ett gott samarbete med flera förbund, inte minst med våra närmaste grannar SVÖ (Västra Östergötland) och SÖÖ (Östra Östergötland).
Vi är tillsammans med de flesta andra samordningsförbund medlemmar i intresseorganisationen NNS (Nationella nätverket för samordningsförbund) vars syfte är samla samordningsförbundens information, erfarenheter och gemensamt lärande. NNS utgör också ett forum för att samordna och föra fram förbundens synpunkter och unika erfarenheter i olika sammanhang.
SCÖ har tidigare innehaft ordförandeposten samt varit tjänstemannastöd i NNS. Vi är fortfarande involverade i viss grad i arbetet kring kontakt med riksdagsledamöter samt i samarbetet med MSI (Mötesplats Social Innovation) genom förbundschefen. Varje år skickas en representant från styrelsen tillsammans med förbundschef till NNS årsmöte.
På nationell nivå finns även Nationella rådet som är ett samverkansforum mellan Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Socialstyrelsen samt Sveriges kommuner och regioner. Deras syfte är att ge stöd åt samordningsförbunden om finansiell samordning samt erbjuda kunskapsstöd och samverka kring övergripande strategiska frågor.
Viktiga länkar och dokument
För att komma igång med ditt uppdrag som ordinarie ledamot eller ersättare rekommenderas du läsa dokumenten respektive kolla runt på sidorna som står listade nedan.
- Finsam-lagen
- Förbundsordning
- Dokumentarkiv
- Årsredovisning 2025
- Verksamhetsplan 2026
- C‑sam överenskommelse 2026
- Integritetspolicy
- Nationella rådets utbildning för styrelseledamöter
Nedan finns länkar till andra sidor som kan vara värdefulla för dig.
Kontakt

